Created by TestInvite / mai, 2024
Dans les questions d’appariement, le candidat se voit poser une question suivie de différent éléments de réponse. Le candidat est donc invité à faire correspondre ces différents éléments avec les réponses prédéterminées. Le candidat obtient une réussite proportionnelle à la justesse de ses correspondances.
Le texte de la question est préparé à l’aide de l’éditeur riche en contenu. Vous pouvez ajouter des images, des vidéos, des extraits d'écoute, des textes de lecture, des équations mathématiques, des formules et des expressions à la question. Le texte de la question peut être créé de gauche à droite ou de droite à gauche. Grâce aux fonctionnalités de l’éditeur de création de questions, la question d’appariement peut très facilement devenir une “question de compréhension écrite”, une “question de compréhension orale” ou bien une “question de mathématique”.
Pour toutes les fonctionnalités de création des questions, consultez les fonctionnalités de notre page "Création des Questions"
De nombreux éléments peuvent être ajoutés à la questions d’appariement. Pour chaque élément ajouté, le candidat devra faire un choix parmi les réponses proposées. Les éléments peuvent être constitués de texte simple, de mise en forme du texte, d'images, de passages de lecture, d’extrait d'écoute, de vidéos et d'expressions mathématiques.
Grâce aux options de mise en forme telles que l’écriture en gras, en italique, en souligné, la spécification de la couleur du texte, de la police et de la taille ainsi que le surlignage, les éléments peuvent être crées de la manière la plus précise.
Des images peuvent être ajoutées aux éléments. Dans ce cas, chaque image sera appariée avec une réponse.
Les éléments peuvent être des textes courts ou de textes longs composés de paragraphes et de listes. Les textes peuvent contenir des liens. Dans les cas où les éléments sont des passages de lecture, le candidat doit faire un appariement pour chaque passage de lecture.
Vous pouvez ajouter des extraits audio aux éléments de la question. Dans ce cas, le candidat écoutera d’abord l’extrait audio de chaque élément, choisira l’une des réponses proposées pour l’extrait écouté puis appariera l’extrait à une réponse.
Vous pouvez définir les paramètres “d’écoute d’extrait audio” suivants pour chaque extrait téléchargé sur les éléments :
Vous pouvez ajouter des vidéos aux éléments de la question. Dans ce cas, le candidat visionnera d’abord la vidéo de chaque élément, choisira l’une des réponses proposées pour la vidéo visionnée puis appariera la vidéo à une réponse.
Vous pouvez définir les paramètres “de visionnage de vidéo” suivants pour chaque vidéo téléchargée sur les éléments :
Vous pouvez ajouter des expressions mathématiques, des formules et des équations aux éléments, soit en les écrivant au format TeX ou LaTeX, soit en utilisant l'éditeur mathématique. Dans ce cas, le candidat appariera chaque expression mathématique à une réponse.
Vous pouvez ajouter des fichiers aux éléments. Dans ce cas, le candidat téléchargera les fichiers présents dans les éléments et les examinera puis il appariera chaque fichier à une réponse.
Trois approches différentes peuvent être suivies lors de la détermination des réponses.
Chaque élément peut avoir une réponse spécifique. Dans ce cas, le candidat ne peut apparier l’élément concerné qu’avec l’une des réponses saisies pour l’élément. Les réponses ajoutées pour l’élément ne sont pas répertoriées pour les autres éléments.
Si vous souhaitez définir une liste de réponse commune æ laquelle tous les éléments peuvent être apparier, vous pouvez ajouter les réponses à “la source de réponse commune”. Les réponses que vous ajouterez à cette source commune peuvent être apparier à tous les éléments.
Lors de l’ajout d’une réponse à la source de réponse commune, vous pouvez limiter le nombre d’utilisation de cette réponse ou la définir avec une utilisation illimitée. Lorsque vous limitez le nombre d’utilisation d’une réponse à un certain nombre, seul ce nombre d’élément peut être apparier avec la réponse correspondante.
Dans une question d'appariement, vous pouvez spécifier le nombre minimum et le nombre maximum d’appariement.
De cette manière, vous pouvez donner 5 éléments à titre d’exemple et exiger qu’un appariement soit faite pour au moins 2 et au plus 4 éléments.
Si vous le souhaitez, vous pouvez ajouter un contenu d’indices à la question d’appariement. Le contenu d’indices peut être utilisé pour dissiper certains malentendus dans la question ou pour aider un candidat qui a du mal à répondre à la question.
Les appariements correctes et incorrectes dans les questions d'appariement peuvent être présentées au candidat immédiatement après que le candidat a répondu à la question d'appariement ou après que le candidat a terminé le test. Si le candidat a répondu de manière incorrecte à la question, le "commentaire" à ajouter à la question et une explication de la bonne réponse à la question ou une explication de la raison pour laquelle les réponses de distraction étaient incorrectes peuvent être affichés.
Les questions d'appariement peuvent être préparées pour l'évaluation de la réussite et la mesure du penchant. Dans les questions d'appariement pour évaluer la réussite, le candidat obtient une réussite proportionnelle à la précision des appariements qu'il a faits, tandis que dans les questions d'appariement pour évaluer le penchant, le penchant du candidat à quelle dimension peut être automatiquement évaluée.
Les appariements faites par le candidat en réponse à la question peuvent être automatiquement évaluées comme vrai-faux ou partiellement correctes par le système d’évaluation. Pour cela, il convient de définir quels appariements sont corrects, quels appariements sont faux et quels appariements sont partiellement corrects, le cas échéant. Vous pouvez définir un point de pénalité pour les appariements laissés vide, vous pouvez définir un seuil pour l'ensemble de la question ou bien vous pouvez un point nul si le seuil spécifié n'est pas dépassé.
Vous pouvez définir un taux de contribution au succès pour toutes les réponses que le candidat peut choisir pour chaque élément. Le candidat obtient le succès de la question proportionnellement aux taux de contribution de réussite totaux de tous les appariements qu'il a effectués.
Si le candidat fait un appariement incorrect, vous pouvez définir un taux de contribution négatif pour l’appariement concerné, si vous souhaitez que le taux de réussite total diminue.
Si le candidat ne fait pas d’appariement pour un élément, c'est-à-dire qu'il laisse l’appariement vide, si vous souhaitez que le taux de réussite total diminue, vous pouvez spécifier le taux d'effet pour un champ vide pour l’appariement concerné. Dans ce cas, pour chaque appariement laissée vide, le candidat obtient moins de réussite pour la question.
Bien que le candidat obtienne un taux de réussite proportionnel à la précision des appariements qu'il a réalisées, si le taux qu'il a atteint est inférieur à un seuil que vous spécifierez, vous pouvez faire en sorte que le taux de réussite soit automatiquement égale à zéro. Pour cela, vous pouvez spécifier un "taux seuil" pour la question.
Si vous souhaitez tester le fonctionnement des taux de réussite que vous avez déterminés, vous pouvez observer comment le système évalue automatiquement la réponse donnée en faisant des appariements comme vous le souhaitez, à partir du panneau de prévisualisation de l'éditeur de question d’appariement.
Vous pouvez attribuer un point par défaut à une question.
Lorsque des questions sont ajoutées au test, le point de la question au test devient le point par défaut de la question. Vous pouvez ensuite modifier le point de la question, spécifique au test. De cette manière, la même question peut avoir des points différents sur différents tests.
Si le candidat ne répond pas correctement à la question, c'est-à-dire que le taux de réussite à la fin des appariements qu'il a effectués est négatif, vous pouvez affecter négativement le résultat du test. Pour cela, vous pouvez définir un multiplicateur de résultat négatif pour la question.
Avec une seule question d’appariement, vous pouvez faire des évaluations dans plusieurs dimensions. Pour cela, vous pouvez associer la question à une ou plusieurs dimensions. Par exemple, si vous souhaitez qu'une question affecte à la fois le résultat du test, la dimension "géographie" et la dimension "culture générale", vous pouvez également associer la question aux dimensions "géographie" et "culture générale".
Alors que la question est associée à une dimension, les dimensions peuvent être conçues dans une structure hiérarchique. Par exemple, si vous associez la question à une dimension appelée “math/nombres premiers”, la question affectera la dimension des mathématiques et la sous-dimension des mathématiques les nombres premiers.
Si vous souhaitez évaluer le penchant du candidat pour un sujet avec les questions d’appariements, vous pouvez ajouter un point d’impact de penchant aux appariements. Dans de telles questions d'appariement, largement utilisées dans des tests tels que les inventaires de personnalité et les inventaires de compétences, chaque appariement effectué par le candidat peut augmenter ou diminuer son point pour une tendance.
Vous pouvez stocker toutes vos questions d’appariements dans votre banque de questions. Pour cela, il suffit de préciser le nom du dossier dans lequel sera stockée la question et les étiquettes auxquelles vous associerez la question. Les dossiers et les étiquettes vous permettent de trouver rapidement les questions exactes que vous souhaitez dans la banque de questions.
Lorsque vous ajoutez 2 réponses à la source de réponse commune, la première étant “vrai” et le seconde étant “faux”, cela devient une question d’appariement vrai-faux. Le candidat appariera tous les éléments avec la réponse vrai ou la réponse faux.
D'abord les éléments, puis les réponses avec lesquelles les éléments peuvent être apparier sont déterminés de sorte qu'un mot correspond à un élément.
Les éléments sont déterminés de sorte que chaque élément soit un passage de lecture, puis les réponses, avec lesquelles les éléments seront apparier, sont déterminées.
Une image est jointe à chaque élément de la question. Le candidat est invité à apparier les réponses proposées avec chaque image.
Une image est téléchargée à la question et des nombres peuvent être ajoutés aux différentes zones de cette image. Le candidat doit faire correspondre les pièces de l'image avec la bonne parmi les réponses données.
Lorsque les lacunes doivent être remplies avec les réponses données, la question d’appariement prend la forme d’une question lacunaire. Un texte est donné la question et les lacunes sont numérotées. Le candidat est invité à apparier chaque lacune avec l’une des réponses données.
Une vidéo est jointe à chaque élément de la question. Le candidat est invité à apparier chaque vidéo à l'une des réponses.
Un extrait audio est joint à chaque élément de la question. Le candidat est invité à apparier chaque extrait audio à l'une des réponses.
Chaque élément de la question est déterminé comme étant une expression mathématique, une équation ou une formule. Le candidat est invité à apparier les expressions mathématiques à l'une des réponses.
Un contenu supplémentaire peut être ajouté à la question en étant placé à gauche ou à droite de la question d’appariement. Ce contenu peut comprendre un texte de lecture, une vidéo, un extrait audio à écouter ou une image.
En essayant le test de démonstration que nous avons préparé pour vous, vous pouvez vous faire une idée des types de questions d’appariement que vous pouvez préparer avec le système d’évaluation Testinvite.
Test de Démo
