Created by TestInvite / mayo, 2024
En las preguntas de opción múltiple, la pregunta va seguida de más de una opción y el candidato responde a la pregunta eligiendo una o más de las opciones. El sistema de valoración-evaluación mide instantáneamente la respuesta dada por cada candidato, teniendo en cuenta la puntuación de la pregunta y las dimensiones asociadas a la misma, las tasas de contribución al éxito y las tendencias asociadas a las opciones. Si lo prefieres, se le pueden mostrar al candidato las preguntas que respondió incorrectamente durante o después de la prueba, y se puede definir un contenido de retroalimentación para ayudarlo a comprender por qué su respuesta fue incorrecta o correcta.
El texto de la pregunta se prepara con un editor de contenido enriquecido. Puedes agregar imágenes, videos, pistas de audio, textos, ecuaciones, fórmulas y expresiones matemáticas a la pregunta. El texto de la pregunta se puede crear de izquierda a derecha o de derecha a izquierda. Gracias a las funciones del editor de preguntas, la pregunta de opción múltiple puede convertirse muy fácilmente en una "pregunta de lectura", una "pregunta de escucha" o una "pregunta de matemáticas".
Para conocer todas las funciones de preparación de preguntas, consulta nuestra página "Preparación de Preguntas".
Las opciones pueden consistir en texto simple o texto formateado. La opción se puede crear de la manera más precisa gracias a las opciones de formato, como la escritura en negrita, la escritura en cursiva, el subrayado, la especificación del color del texto, la especificación de la fuente y tamaño y el coloreado del texto.
Las opciones pueden consistir en textos cortos, o textos largos que a su vez consisten en párrafos y listas. Se pueden agregar enlaces a los textos de las opciones.
Puedes agregar textos largos que consten de muchos párrafos a las opciones.
Las opciones pueden consistir en imágenes. Puedes cargar cualquier imagen o forma que desees en cada opción.
Las opciones también pueden consistir en una combinación de imágenes, formas y texto.
Las pistas de escucha o audio se pueden agregar a las opciones. En este caso, el candidato escucha las grabaciones de audio en las opciones y luego elige entre las opciones.
Puedes establecer las siguientes configuraciones de "audio" para cada archivo cargado en las opciones:
Puedes agregar video a cada opción. En este caso, el candidato puede ver los videos en las opciones y luego elegir la opción que considere correcta.
Para cada video subido a las opciones, puede establecer la siguiente configuración de "reproducción de video":
Puede agregar una fórmula, ecuación o expresión matemática a cada opción, ya sea escribiendo en formato TeX o LaTeX, o usando el editor de matemáticas.
Puedes cargar archivos en cada opción. En este caso, el candidato carga primero los archivos en las opciones y luego elige entre las opciones.
Si lo deseas, puedes agregar un contenido de sugerencia, pista o comentario a la pregunta de opción múltiple. El contenido de sugerencias se puede usar para eliminar algunos malentendidos en la pregunta o para ayudar a un candidato que tenga dificultades para responder la pregunta.
Inmediatamente después de que el candidato responda a la pregunta de opción múltiple, o después de que el candidato haya completado la prueba, se le pueden mostrar las opciones correctas e incorrectas de las preguntas de opción múltiple. Si el candidato respondió la pregunta incorrectamente, el "contenido de retroalimentación" que se agregará a la pregunta puede incluir una explicación de la respuesta correcta a la pregunta o una explicación de por qué las respuestas eran incorrectas.
Puedes especificar el orden de las opciones como desees moviéndolas hacia arriba y hacia abajo.
Puedes hacer que el orden de las opciones se mezcle aleatoriamente para cada candidato. Todas las opciones se pueden ordenar al azar, o puedes fijar el orden de las opciones que desees.
Puedes determinar el número mínimo y el número máximo de opciones que el candidato puede elegir en una pregunta de opción múltiple.
En este caso, el candidato no puede marcar menos o más opciones de las que debería elegir.
Las opciones se pueden mostrar una al lado de la otra. Se puede determinar cuánto espacio (rango) poner entre las opciones.
Las opciones se pueden mostrar en una plantilla de tabla donde se especifica el número de columnas.
Si sus opciones son texto simple, las opciones se pueden mostrar como una lista seleccionable.
Si una pregunta de opción múltiple tiene como objetivo medir el conocimiento, la competencia, la habilidad, etc. sobre un tema, entonces una o más de las opciones creadas serán la opción correcta y una o más serán la opción incorrecta.
Puedes marcar las correctas entre las opciones.
Si hay más de una opción correcta y se permite que el candidato marque más de una opción, puedes ponderar las opciones especificando la "tasa de contribución de éxito" para cada opción. El candidato obtiene el éxito de la pregunta de acuerdo con las "tasas de contribución de éxito" (ponderaciones) de las opciones que ha marcado.
Si deseas que la tasa de éxito del candidato de la pregunta disminuya si el candidato elige las opciones incorrectas, puedes establecer una ponderación negativa (tasa de contribución al éxito) para las opciones de selección.
Si bien el candidato logra una tasa de éxito en proporción a las opciones que ha marcado, si la tasa que ha logrado está por debajo de un umbral que tu especificarás, puedes hacer que la tasa de éxito se establezca en cero automáticamente. Para esto, puedes especificar una "tasa de umbral" para la pregunta.
Si deseas probar cómo funcionan las tasas de éxito que has establecido, puedes verificar las opciones que deseas en el panel de vista previa en el editor de preguntas de opción múltiple y observar cómo el sistema mide automáticamente la respuesta dada.
Puedes asignar una puntuación predeterminada a una pregunta
Cuando se agregan preguntas a la prueba, la puntuación de la pregunta en la prueba se convierte en la puntuación predeterminada de la pregunta. Durante la creación del test también puedes cambiar la puntuación de la pregunta. De esta manera, la misma pregunta puede tener diferentes puntuaciones en diferentes pruebas.
Si el candidato responde la pregunta incorrectamente, es decir, si la tasa de acierto total de las opciones en la pregunta de opción múltiple es negativa, puede verse afectada negativamente la puntuación de la prueba. Para esto, puedes establecer un multiplicador de puntaje negativo para la pregunta.
Con una pregunta de opción múltiple puedes medir más de una dimensión. Para ello, puedes asociar la pregunta con una o varias dimensiones. Por ejemplo, si deseas que una pregunta afecte tanto el puntaje general de la prueba como la dimensión "geografía" y la dimensión "cultura general", también puedes asociar la pregunta con las dimensiones "geografía" y "cultura general".
Si bien la pregunta está asociada con una dimensión, las dimensiones se pueden diseñar en una estructura jerárquica. Por ejemplo, si asocias la pregunta con una dimensión llamada "matemáticas/números primos", la puntuación de la pregunta afectara tanto la dimensión "matemáticas" como la sub dimensión números primos.
Si deseas medir la tendencia del candidato en un tema con una pregunta de opción múltiple, puedes agregar una puntuación de impacto de tendencia a las opciones. En este tipo de preguntas de opción múltiple, que son muy utilizadas en pruebas como los inventarios de personalidad y de competencias, cada una de las opciones marcadas por el candidato puede aumentar o disminuir su puntaje para una tendencia.
Como su nombre lo índica, la "Herramienta de creación rápida de preguntas de opción múltiple" se puede utilizar para crear rápidamente preguntas simples de opción múltiple. Puedes crear rápidamente una pregunta con un texto simple escribiendo en la primera línea. Deja un espacio en blanco, y a continuación escribe cada una de las opciones en una línea nueva.
Después de crear la estructura general de la pregunta de esta manera, puedes realizar actualizaciones específicas para el texto de la pregunta o las opciones.
Si deseas importar muchas preguntas de opción múltiple a su banco de preguntas o examen a la vez, puedes usar las "Plantillas de Importación de Preguntas de Opción Múltiple".
Puedes agrupar varias preguntas de opción múltiple con un solo contenido. En este caso, todas las preguntas se pueden hacer a través de un contenido común. El contenido puede ser un fragmento de lectura, un video, una pista de audio o una imagen.
Puedes ejecutar la pregunta en el modo de vista previa para asegurarte de que funciona exactamente como lo deseas. En el modo de vista previa, la pregunta se muestra exactamente como la encontrará el candidato. En el modo de vista previa, tendrás la oportunidad de observar cómo el sistema de evaluación-medición evalúa la respuesta seleccionando las opciones que desees.
Después de que los candidatos realicen su prueba que consta de preguntas de opción múltiple, puedes exportar la información y las selecciones a cada pregunta de todos los candidatos a la vez. Con la herramienta de exportación de resultados de exámenes, puedes elegir exactamente qué información deseas exportar.
Puedes almacenar todas tus preguntas de opción múltiple en tu banco de preguntas. Para hacer esto, simplemente especifica el nombre de la carpeta en la que se almacenará la pregunta y las etiquetas con las que se asociará la pregunta. Las carpetas y etiquetas facilitan encontrar rápidamente en el banco de preguntas las preguntas que desees utilizar.
La pregunta verdadero falso es una pregunta de opción múltiple con 2 opciones. Una de las opciones se determina como verdadera y la otra como falsa. La opción correcta está marcada como correcta.
En este tipo de pregunta, el candidato puede elegir solo una entre muchas opciones. Si la respuesta que seleccionada es la correcta, se obtiene la puntuación completa de la pregunta.
En este tipo de pregunta, se puede elegir solo una de las opciones presentadas en forma de lista. Si la respuesta que seleccionada es la correcta, se obtiene la puntuación completa de la pregunta.
En este tipo de pregunta, el candidato puede seleccionar varias opciones. Se puede seleccionar el número mínimo de opciones y máximo de opciones. El candidato alcanza una tasa de éxito en relación con las tasas de contribución al éxito de las opciones que ha elegido.
En este tipo de pregunta, la pregunta va seguida de opciones donde cada opción es una imagen. El candidato responde a la pregunta eligiendo una sola imagen que cree que es correcta.
En este tipo de pregunta, la pregunta va seguida de opciones donde cada opción es una imagen. El candidato responde a la pregunta eligiendo las imágenes que cree que son correctas.
A la pregunta se le agrega una pista de audio que el candidato puede escuchar. Después de escuchar la grabación de audio, el candidato responde a la pregunta marcando la opción correcta.
En la pregunta, se da una pieza de lectura que el candidato puede leer. El candidato responde a la pregunta formulada en la parte de lectura marcando la respuesta correcta entre las opciones.
En la pregunta, se proporciona un video que el candidato puede ver. Después de ver el video, el candidato responde marcando la respuesta correcta.
Se puede agregar contenido adicional a la pregunta para colocarlo a la izquierda o a la derecha de la pregunta de opción múltiple. Este contenido puede contener una pista de lectura, un vídeo, una grabación de audio o una imagen.
Las preguntas de opción múltiple pertenecen a la categoría de preguntas objetivas. Es decir, las respuestas dadas a la pregunta son evaluadas de manera imparcial, automática e instantáneamente por el sistema de valoración-evaluación. Por lo tanto, no hay injusticia entre los candidatos durante la evaluación de las preguntas.
El hecho de que la evaluación de las respuestas a las preguntas se pueda realizar de forma automática e instantánea proporciona ventajas tanto en velocidad como en costes.
Las preguntas de opción múltiple son el tipo de pregunta más utilizado en el mundo. Por lo tanto, es el tipo de pregunta que los candidatos están más acostumbrados a responder. Es por eso que solucionar este tipo de preguntas es fácil, no causa confusión ni malentendidos.
Con las preguntas de opción múltiple, se puede probar el conocimiento del candidato sobre un tema y medir hacia qué tema se inclina más. En este contexto, las preguntas de opción múltiple se han convertido en los componentes básicos de los inventarios, como los inventarios de personalidad y competencias, las pruebas culturales y pruebas orientadas al logro, como las pruebas de lenguaje, matemáticas, coeficiente intelectual y pruebas de habilidad.
Dado que el sistema de valoración y evaluación puede evaluar automáticamente las preguntas de opción múltiple, también son el tipo de pregunta ideal para simulacros, exámenes de práctica y autoevaluaciones. El sistema puede proporcionar retroalimentación instantánea sobre las respuestas dadas por el candidato. Al final de la prueba también es posible enumerar las preguntas respondidas correctamente e incorrectamente por el candidato y su respectiva explicación.
Si estás preparando una pregunta de opción múltiple para evaluar el conocimiento de los candidatos sobre un tema, las opciones engañosas deben estar bien diseñadas. Porque, si las opciones incorrectas no distraen, el candidato puede seleccionar la opción correcta aunque no tenga conocimientos suficientes sobre un tema.
No todas las preguntas son adecuadas para responder seleccionando una o varias opciones. Por ejemplo, si deseas medir las habilidades orales, el desempeño en un tema o las habilidades de presentación de un candidato, no es posible hacer una medición directa con preguntas de opción múltiple.
Realizando el test de demostración que hemos preparado para ti, podrás hacerte una idea de los tipos de preguntas de opción múltiple que puedes preparar con el sistema de valoración-evaluación de Testinvite.
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